山西的腐敗被中共當局定性為「系統性、塌方式腐敗」的典型。日前，中紀委披露了山西省紀委書記黃曉薇的「殺招」——「談話函詢」。通過談話，截至2016年2月29日，山西省已有1,556人向組織主動交代問題。
54歲的黃曉薇在中央紀委工作過17年，被外界稱為「女包公」。在任中紀委七室副主任時，曾參與查辦了山東省委原副書記、青島市委原書記杜世成案等大要案。山西「塌方式」腐敗窩案被中紀委重拳揪出後，她受命接替李兆前，空降山西任紀委書記。值得一提的是，中共違紀通報中首次出現的「女官員通姦」便出自山西，可謂是黃曉薇擔任山西省紀委書記之後的一大「戰果」。
是一種什麼樣的「談話函詢」，有讓1,556名官員主動交代問題？用山西基層紀檢幹部的話說，這種「談話函詢」不同於約談、日常談話、任前談話、廉政談話等一般意義上的談話，而是線索處置五類方式之一，「是收到群眾反映帶有苗頭性的問題後，給予黨員幹部向組織說明情況的一次機會」。
據中紀委旗下《中國紀檢監察報》的發自2016年1月的一篇報導顯示，對於反映幹部十八大後的問題線索，山西紀委採用的做法是「談核」，也就是說，接到民眾反映的問題線索後，如果線索具體、詳實，則核查，查實即立案；線索如果籠統、模糊，要談話，「給予黨員幹部向組織說明情況的一次機會」。
中紀委官網3月24日發表的《山西：相信組織依靠組織1,556人主動交代問題》一文披露，「談話函詢」有以下四個關鍵環節。
首先，開門見山，亮明政策。每次談話時，談話人都要明確指出，所進行的談話是根據群眾舉報反映進行提醒、打招呼，被談話人必須相信組織，誠心誠意與組織交心，實事求是講清情況，如有隱瞞，要視為對黨不忠誠、不老實，一經發現從重從嚴處理。
接下來，如果證據比較具體，那麼點穴刺痛，「如果被談話人還在遮遮掩掩、避重就輕，要給予其當頭棒喝，直戳痛處，形成強大攻勢和壓力，促使其徹底講清問題」。
如果問題線索比較模糊，則旁敲側擊，「從被談話人任職經歷入手，通過深入細緻的思想政治工作進行感化，通過分析過去政治生態惡化情況下的一些潛規則、不良社會現象進行引導，促使被談話人實事求是地把自己的問題講出來」。
被談話人開口說情況後，「乘勢而為，刨根問底」，「要求其對有關問題逐一做出詳細說明，當場記不清、說不清的問題，在談話後提交書面情況說明，講不清的不讓過關。特別是對於談話中發現的新的問題線索，注意捕捉稍縱即逝的時機，揪住不放，直到徹底講清楚為止」。
上任伊始，黃曉薇不止一次公開表示，要加強紀檢監察機關自身建設、解決「燈下黑」問題、落實「三轉」要求，深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭。2014年11月26日，黃曉薇履新不到兩月，曾任山西省紀委副秘書長、監察綜合室主任、常委的張秀萍和陽泉市委常委、紀委書記王民被查。
2015年12月3日，山西省紀委通報，山西省委巡視組原組長劉向東嚴重違紀被「雙開」。來自山西省紀委的數據顯示，2014年9月至2015年4月，山西省市縣三級紀檢監察機關「拉網式」檢查，黃曉薇和她的同事們談話函詢46人，給予黨紀政紀處分159人，移送司法機關13人，並調離了63名紀檢監察幹部。