南韓三星電子29日公布「面向未來的人事制度」改革方案,打破以往的資歷制,旨在重用年輕人才,儘早實現公司高層年輕化。(美聯社)韓聯社報導,南韓三星電子29日公布「面向未來的人事制度」改革方案,以應對國際經營環境變化。該方案打破以往的資歷制,旨在重用年輕人才,...