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喬治亞公司因要求非公民出示工卡被美司法部罰款

美國司法部2011年7月11日對喬治亞州瑪傑克禽肉公司提起就業歧視法律訴訟的新聞稿。(網路截圖)

美國司法部宣布與喬治亞州一家被控就業歧視的禽肉加工公司達成和解,這家公司被苛以罰款。這場歧視案持續了七年。

美國司法部檢察官說,亞特蘭大以北的瑪傑克禽肉公司(Mar-Jac Poultry)要求非公民出示國土安全部頒發的工作許可文件卻不要求美國公民出示具體文件,這違反了聯邦法律。

按照美國聯邦法律,任何有工作許可的人,不論是否為公民,都有權選擇自己想要出示的文件。

司法部還說,公司僅僅因為一名員工的原籍國就讓其受制於“不必要的文件要求”,這也違反了法律。

代理助理司法部長約翰·戈爾說:“本案顯示司法部致力於確保所有僱主均以非歧視性的方式來執行就業資格驗證程序。”

司法部起訴瑪傑克的案子始於2011年。

該公司必須支付19萬美元的民事罰款,並向一名因為未能出示工作許可而被解僱的難民支付1020美元,並向其它受影響的僱員補償24,000美元。

阿波羅網責任編輯:陳柏聖 來源:美國之音 轉載請註明作者、出處並保持完整。

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