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加州幼教師薪水 比麥當勞收銀員還要低!

託兒所老師戈梅茲(Lorena Gomez)每天早上6點半就在教室恭候十來個三歲小娃的大駕,工作九小時得站坐蹲爬,陪著這些未來的主人翁認識形狀、顏色、字母,和他們玩耍,給他們吃點心。下午3點半一放學還得跑去開電召車和作保母貼補家用,因為幼教老師14元的時薪,根本無法負擔灣區的生活。

戈梅茲對自己選擇的幼教老師工作並不後悔,但她依舊要質疑,為什麼幼教老師的酬勞還比不上有些麥當勞收銀員的工資?

確實,加州幼教老師所得太低,一半以上(多半是有色族裔女性)都得靠社福支援。今年州長紐森簽署幼教計畫預算18億元,幼教界雀躍不已,因為這不但讓成千上萬幼童能獲得補貼,參與幼教課程,也包括教育訓練和幼教設施的大筆經費。

不過柏克萊加大教育與公共政策教授傅勒(Bruce Fuller)說:「如果不提高幼教老師薪資,這些訓練的經費就白花了,因為我們無法吸引大專畢業生和更有資格的老師擔任教育工作。州長總把品質掛在嘴邊,但除非你提高老師的薪酬,否則無法談品質。」

史丹福大學研究指出,每年加州約有四分之一的學前教育老師轉行,影響全州幼教計畫的品質,研究也敦促政府提供更多經費在學前教育計畫。

責任編輯: 寧成月   來源:世界日報 轉載請註明作者、出處並保持完整。

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