新聞 > 港台 > 正文

立杆見影!實施國安法 海外人才赴港簽證大跌

港版國安法」生效後,外國專才都重新考慮在香港長期生活的可行性。

在香港「反送中」運動、爆發武漢肺炎疫情,以及「港版國安法」實施後,在香港工作的海外人才大逃亡,工作簽證申請下跌12.5%,延長簽證申請也下跌23%,批出簽證數量更大跌超過60%。有海外人才坦言,無法忍受失去言論自由,也有人表示,對願意限制個人言論的人來說,香港仍然有吸引力。

《華爾街日報》報導,香港入境處數據顯示,去年4月至今年3月,處方收到的海外專才工作簽證申請,僅得39,606份,較上年度的45,301份,下跌超過12.5%;今年上半年,處方收到的工作簽證延期申請,較去年同期下跌23%;處方發出的工作簽證數量更大跌超過60%,由去年上半年的19,756個,急跌至今年上半年僅7,717個。

香港政府發言人回覆表示,由於疫情導致經濟向下,對簽證量下跌表示了解,強調「港版國安法」只會帶來穩定和確定性,讓商界免於恐懼地繼續營商。

來自美國的律師米利肯(Olivia Milliken),6年前來港工作,今年初與加拿大籍丈夫及四名子女,前往溫哥華探親,之後遇上疫情大爆發,無法返港,於是讓子女入讀加拿大的學校。在「港版國安法」生效後,她們一家決定不再回香港,「我是專攻憲法權的律師,我絕不同意『港版國安法』規定,在港生活將會變得非常不一樣。」

報導指,很多律師、商業顧問、從事教育工作的人才已經離港,轉到其他城巿發展,部分國際學校出現招生不足問題。不過,因為大量來自中國的資金湧入香港,很多金融業人才選擇留下。

美資金融顧問公司Duff& Phelps LLC常務董事柏得(Jon Pratt),在港工作15年。他表示,因為與中國的往來增加,公司正計劃增加在港業務;但他承認,香港言論自由收窄得十分快,過去他和中國客人溝通時,用字已需十分小心,相信未來問題會加劇。他表示,只要願意限制自己的言論自由,香港對海外人才依然有吸引力。

香港對沖基金BFAM Partners創辦人之一辛格(James Singh)是美國人,去年退休,他仍建議海外人才來港發展,認為香港是經商和照顧家庭的好地方。不過,他承認「港版國安法」、全球供應鏈受疫情衝擊等,都影響香港的外資公司作決定,「假如你是高級行政人員,要在哪裡設立亞洲總部,這個問題便非常難回答。」

有人留下,亦有人離開。加拿大籍、49歲的John在香港一間投資公司工作,基於私隱問題,他不願公開全名。2016年他由紐約來港,正計劃帶妻子和一歲兒子離開,前往新加坡或返回北美發展。

John表示,自己在香港的住所,與去年發生警民衝突的地方非常近,坦言「汽油彈、催淚煙和暴力環境不適合兒子成長」,「港版國安法」則是最後一根稻草,迫他離開。他擔心中國政府進一步控制香港的投資基金,影響金融分析和研究工作,又指「港版國安法」用字非常空泛,「顛覆」等字可以包含很多意思,「當人們開始擔心什麼可以寫、可以說,這將對香港造成很大危害。」

在香港從事獵頭工作的Eugenia Bae,過去19年為香港銀行和對沖基金物識海外人才。她表示,最近有10%至15%客戶、包括前銀行家和投資經理向她求助,希望轉職到巴黎、東京、首爾等城巿,或回到祖國發展,「『港版國安法』生效後,外國人才重新考慮在香港長期生活的可行性,這一點很明確。」

責任編輯: 時方  來源:蘋果日報 轉載請註明作者、出處並保持完整。

本文網址:https://tw.aboluowang.com/2020/0807/1486370.html