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中國勸退員工失敗!公司狠關「小黑屋」4天 斷電、沒收手機逼離職

傻眼!中國一家公司為了勸員工離職遭拒絕後,竟然將員工關進「小黑屋」4天,期間沒有電腦、沒有燈、沒有一個同事,還沒收員工的手機,變相逼迫員工離職。一直到員工的妻子報警,這間公司才提出資遣通知書。

▲中國一家公司為了逼員工離職,竟連續4天將其關進小黑屋。(示意圖/資料照)

傻眼!中國一家公司為了勸員工離職遭拒絕後,竟然將員工關進「小黑屋」4天,期間沒有電腦、沒有燈、沒有一個同事,還沒收員工的手機,變相逼迫員工離職。一直到員工的妻子報警,這間公司才提出資遣通知書。

據《上游新聞》報導,中國一家網絡公司的員工在2022年12月26日時,因為拒絕公司勸退離職,遭到公司關進「小黑屋」4天,沒電腦、沒有燈、沒有一個同事,手機還被公司沒收,也被取消進入辦公場所的權限,員工質疑根本就是變相逼迫離職,直到12月30日員工的妻子報警,網絡公司才給出資遣通知書。

據案件的律師表示,在當事人拒絕離職後,公司取消當事人的門禁權限,讓他無法進入上班樓層,而是安排到別樓層的小黑屋,屋內只有桌子、椅子,不僅沒有辦公設備,也沒有正常供電。26日至30日當事人都正常到公司上班。

有網友認為,公司將員工關到小黑屋涉嫌非法拘禁;對此,公司方表示,當事人可以自由進出小黑屋,可以上廁所、下班回家。但律師卻認為,「這看似自由,其實沒有選擇,在公司勸退的階段,如果他沒有準時去上班,公司會以遲到、曠工為由,對他進行辭退」。公司最早說要培訓當事人,說他違反公司規章制度,要學習規章制度,但實際上卻沒有任何培訓,也沒有人跟他對接。

責任編輯: 楚天  來源:三立新聞 轉載請註明作者、出處並保持完整。

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