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985高校女大學生裸辭深圳大公司:活得像老鼠

「本人96年妹子,畢業於國內985中國排名前二十的學校……」近日,26歲深圳女設計師「洛洛」在網上分享的一段轉行經歷引發網友熱議。

2018年大學畢業後她曾在深圳多家大公司的品牌部門擔任過視覺設計師,因設計工作比較壓抑,她選擇了辭職,今年入職了一家寵物店,從零開始學習當寵物美容師。多名網友評價,「設計真的太心累了,佩服姐妹的勇氣」「我覺得人能讓自己開心就好,我現在正不開心地起床要去上班」。

2月4日,上游新聞(報料郵箱baoliaosy@163.com)記者採訪了「洛洛」,她介紹了自己的工作經歷:「我是今年過年前入職的寵物店,之前我在一家非常大的公司品牌部做設計師。我一共在三家公司做過設計,其中兩家是上市公司,一家是創業公司,最後做成了行業獨角獸。」

感嘆:以前看夕陽都是奢侈

大公司的薪水不錯,為何要放棄高薪工作?「洛洛」坦言主要原因是心累:「我在公司做的是執行類崗位,晉升幾乎不太可能。這麼多年來的感受就是——太累了。那種累不是說你身體上的累,而是不停的精神內耗。做不完的需求,加不完的班,同事間也比較冷淡……雖然說有著一份不錯的工資待遇以及不錯的辦公環境,但是每天活得像個老鼠:從地鐵出來鑽進辦公大樓里,再從辦公大樓出來坐地鐵回到城中村的家裡,偶爾出來看看下午的夕陽,都覺得是奢侈,更別提談一段穩定的戀愛了。」

回憶當設計師的日子,「洛洛」表示印象最深的是兩件事:「一是我所在的公司在深圳很繁華的地段,附近租房很貴,我不得不到周邊城中村去租房子,可即便如此到公司也要擠40分鐘到1個小時的地鐵;另一件是我發現無論自己多努力工作,並且加班加點毫無怨言,依然得不到正向積極反饋,還經歷了一次被裁員,覺得公司太冷漠了。」

轉行:靠手藝過日子不用想KPI

連續的壓力讓「洛洛」在2022年爆發,她選擇了裸辭,然後到廣西和雲南自駕游。「洛洛」表示:「當我在洱海邊看到遠處的蒼山時,整個人都是豁然開朗,原來我也可以這樣生活。我一路遇到了很多有趣的人,聽了很多故事,突然覺得其實人生沒必要非要像我之前那樣過。」

回到深圳之後,「洛洛」決定轉行,結果選擇了寵物店。說起這次抉擇她解釋:「做寵物美容師的原因其實沒大家想的那麼複雜,就是我在自駕游結束之後,回家路過樓下的寵物店(其實之前就一直有注意到)在招聘。剛開始我關注的是他們有一個儲備店長的職位,但是經過了解,還是要先學習寵物美容的知識,會操作之後才有機會培養做店長,於是就按照公司的晉升標準開始了學習,目前我學習到了第二階段(第一階段是洗護師),正在學習美容知識(給寵物剪毛、護理、潔牙等)。」

從今年1月正式入職,「洛洛」已經在寵物店工作了2個多月,對於這份新工作她表示:「感覺很開心,這一行就是靠手藝吃飯,手藝活帶給人的即刻受益感真的很強烈,比做設計有成就感多了。而且工作地點就在樓下,上班通勤時間只要2分鐘。即使有時候稍微要加加班,面對的都是可愛的狗狗,感覺也沒這麼累了。每天晚上回家倒頭就睡根本不用想KPI(績效考核指標),也不用擔心明天那張圖該咋做。」

家人:現在挺好的每天都能回家

從985大學畢業,專業對口做了4年多的設計師,最後卻放棄大公司工作,從零開始做寵物美容師,部分網友認為「書白念了」「工作白做了」。

不過「洛洛」認為:「我沒有書白念、設計白做的感覺。我本來就沒有把985大學畢業這回事看得太重,這只是一段求學、充實自己的人生經歷。至於設計積累的工作經驗,很多還是能用在現在工作的。比如之前學習了十多年的美術基礎、造型能力及審美都是可以用到寵物美容上的。同時以前工作上累積的一些待人接物、營銷等知識,也可以用到現在的工作上。」

「洛洛」的選擇,還得到了家裡人的支持,「洛洛」的父親告訴記者:「之前就覺得她做設計的時間不會太長,為了工作她長期在外面租房子,還要擠地鐵、經常加班,我們一直想讓她轉行。現在做了寵物美容師挺好的,每天都能回家,而且還能順便照顧家裡的小狗了。」

專家:職業自由化現象不必糾結

和「洛洛」一樣離開大企業的腦力工作,改行到小店做體力活的年輕人不是個案,在某社交媒體上就有多名網友分享了自己的轉行經歷:有的從大企業白領轉行為快餐店老闆兼廚師(自產自銷做盒飯),有的從大企業文員轉行為苗圃的園丁……

就年輕人就業出現的這種新情況,記者採訪了心理學專家、重慶市協和心理顧問事務所所長譚剛強,他分析道:「隨著社會的進步,『專業對口』、『一份工作干一輩子』的傳統觀念不再是硬性要求,現在是一個創造性的時代,年輕人在就業時會尋找更多符合個性化的東西,他們不喜歡被規則約束,謀求一種工作的幸福感。可大企業往往規則、標準、要求很多,他們往往感到心累後就會考慮轉行。轉行做寵物美容師、廚師……甚至是當網紅,這是一種職業自由化的現象。現在的社會是允許職業自由化的,只要能夠自食其力何樂不為呢?從這個角度來說,大家不必為這種現象感到糾結。」

譚剛強同時還認為,作為年輕人的家長,應該更加包容:「只要年輕人在積極尋找符合個性化的職業發展方向,符合社會新服務業的增長性需求,就值得家長鼓勵,不要輕易指責和輕易批評。更沒必要強留他們在公司里做一天和尚撞一天鐘,這樣工作效率降低,人也痛苦。」

當然,對於年輕人自主改行,譚剛強也有建議:「我想提醒年輕人,看到社會上潮流的新職業,不要盲目裸辭改行,應當先做好心理準備和知識儲備。如果盲目跳槽追趕潮流,沒能趕上反而是一事無成,導致舊的工作沒了,新的工作入不敷出,這樣對他們的未來發展也是不利的。」

阿波羅網責任編輯:李華

來源:上游新聞

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