一名男子在蘋果位於加州北部的公司總部的一間會議室內被發現因頭部受傷而死亡，目前警方已對此事件展開調查。美國加州聖塔克拉拉郡警方27日說，蘋果總部一間會議室內發現一名男子屍體，還有一把手槍在旁。為什麼蘋果員工突然死在公司，蘋果加州死亡事件發生後引起了社會...

美國德克薩斯州一家車行老闆，看到一名58歲銷售經理的臉色不對，要求他立即去醫院檢查，當時這名員工只是覺得頭暈，沒覺得怎樣。不過他聽從了老闆的建議，沒想到在醫院照X光時，他突然昏倒被推入急診室，發現他的大動脈竟然撕裂了。 麥克．貝爾（Mike Bell...

一位在職場工作了7年的老員工離職了，對於和公司同事、領導的相處，還有如何處理心態問題，他給出了自己的忠告。 1、如果你足夠努力，你可以成為一個「精神靈魂」。 每個公司、每個社區，都需要不止一個「靈魂人物」。用戶中需要培養符合網站氣質、對你網站品牌起到正...

昨天，2015年「雙11」啟動會在阿里巴巴西溪園區召開，阿里高管悉數到場，全球39國駐華使節也從五大洲匯聚於此，馬雲老闆非常開心，在現場用手機掃碼拍下了一條售價38888元的大魚。這是今年「雙11」的第一單。 這麼貴的魚究竟是個什麼鬼?馬雲買這麼大...

並不是說能為公司帶來巨額利潤的銷售員才算得上是一名好員工。優秀的人自然有很多其他的方式脫穎而出——不管工資多少，只要他們能發揮出超過工資的價值。 一名好員工的35個職場特質 現在有很多僱主都願意花大價錢去請到對的人。但是他們很難辨別出誰會是最優秀的員工...

5月15日，中新網以《河北石家莊一儲戶300萬存款「失蹤」銀行稱無責任》為題，報導了余兵在中國工商銀行石家莊建華支行存儲的300萬元離奇「失蹤」一事(此新聞報導詳見文末)。稿件刊發後，幾十名工商銀行儲戶找到中新網記者，稱他們在中國工商銀行石家莊建南支行...

一篇小文，值得深思。 片段一： 公司來了個新員工，有點土，但很聽話。其它員工都把所有得工作堆給他做，新員工不介意…默默地幫他們都完成。 主管看到他勤快，叫他幫忙跟著做很多事情，可他一點都不介意，可他幫主管做事都是義務的… 片段二： 終於有一天，領導要...

美國一名CEO宣布，將自己的年薪由100萬降至7萬美元，好讓公司前線員工能夠大幅加薪，希望突顯美國收入差距嚴重的問題，消息震撼美國社會與企業界。處理信用卡支付的Gravity Payments公司總裁普萊斯(Dan Price)對員工宣布，未來3年，從櫃檯...

9日中午13時40分左右，合肥巢湖市經開區一家堆高機公司內發生一起刑事案件。當時，公司多名高層正在會議室開會，犯罪嫌疑人洪某某攜帶一桶汽油來到會議室，將汽油潑向會議桌，致使會議室瞬間爆燃。等到大火被撲滅，這起慘案造成了兩人死亡，兩人受傷。死傷人員都是該公...

到公司工作快三年了，比我後來的同事陸續得到了升職的機會，我卻原地不動，心裡頗不是滋味。終於有一天，冒著被解聘的危險，我找到老闆理論。老闆、我有過遲到、早退或亂章違紀的現象嗎?我問。老闆乾脆地回答沒有那是公司對我有偏見嗎?老闆先是一怔，繼而說當然沒有。那為什...

有了車子的朋友們應該經常會去加油站加油，每次看到錢唰唰的流走了，是不是覺得超心疼的？近日，有網友po出一篇文，教大家在一天中哪個時間段加油最好，如此好文，當然要分享給大家啦... 一、早上或晚上加油比較好，特別應該注意在夏季避免中午太陽毒、氣溫高時加油...

馬來西亞航空在3月發生MH370空難，周四再發生MH17墜機慘劇，令一眾馬航員工的心理防線再度崩潰，不少人無法如常工作，部分機組人員甚至拒絕飛行。 馬航工會的代表周六在記者會上表示，自MH370事件後，不少馬航員工的心情仍未平伏，但如今公司再遭逢劫難，...

什麼樣的員工老闆一刻都離不開?——具有強大執行力、做事做到九段的員工。 什麼樣的員工才算九段員工?先讓我們來看看九段秘書的故事。 總經理要求秘書安排次日上午9點開一個會議。通知所有參會的人員，然後秘書自己也參加會議，這是「任務」。但我們想要的結果是什麼...

【1、水平思考法】 有一家人決定搬進城裡，於是去找房子。全家三口，夫妻兩個和一個5歲的孩子。他們跑了一天，直到傍晚，才好不容易看到一張公寓出租的廣告。他們趕緊跑去，房子出乎意料的好。於是，就前去敲門詢問。 這時，溫和的房東出來，對這三位客人從上到下地打...

說出去的話，潑出去的水，很難收回，有些話一旦說出口，可能無形中給別人極大的殺傷力，即使之後道歉，也已經在人家心靈上造成無法彌補的傷害。謹言慎行是一個人的高尚品質，但是人在衝動之下很難做到如此，所以很多人都說衝動是魔鬼，就是因為人在衝動之下，所說的話所做的事...

一、道德品質存在缺陷之人不能用。（小人不能用） 當今社會，我們在評論一個人的好壞時，首先看到的是他的道德素養。這方面界定這個人的為人本質。一個道德本質不行、差的人，我們統稱為小人。小人的本質表現為：自私、自利、心腸歹毒、陰險、誇誇其談、虛話、場面話、假...

管理是個「細活兒」，你必須拿捏好管理松與緊的分寸，把握好尺度：過松導致員工精神的散漫和局面的失控，過緊又會扼殺激情和創造力。一松一緊之間，體現了管理藝術的境界。 天規之一：一定要樹立制度高於一切的管理思想 制度是保障一個組織正常運行的基石。隨意踐踏制度...

以下內容，請不要告訴員工《企業逼退員工方法十八種》一、閒置企業對想要辭退的員工調到獨立的無任務的部門中，不分配任何任務，並從組織上進行冷落，心理上產生隔閡，從而使員工離開的常見方法適用員工：高層員工達到目的：素質較高員工效果好法律後果：無二、累死在單位時間...

宜家因對其法國員工進行監視而登上了頭條。根據《紐約時報》的報導，宜家在過去的十年中花費了475000歐元(約654170美元)用作監視。僅僅是在法國。這一瑞典家具製造商進行了很多的間諜活動。 為什麼呢?看看員工請病假是否真像他們所說的那麼嚴重，審查應聘...

昨日早上7時多，一讀者來電稱，北區一洗車店門前，年輕的老闆和三位員工起了爭執，三員工甩手離開了洗車店。記者趕往現場了解到，這是一場因年終獎引發的集體跳槽。鬧劇：年終獎竟是2元彩票想洗車也洗不成了，沒人幹活，在那吵起來了。昨日早上7時多，的哥嚴師傅來電稱，他...