消息人士：騰訊將裁減約10%管理人員。（AP）
日前，有消息人士透露，騰訊將對大約10%的管理層人員進行裁員或降職。最近一個時期，網際網路公司裁員消息不斷，「保住工作」成為當下網際網路行業一句暖心的問候。有美媒報導指，中國經濟放緩對就業市場的衝擊已經從藍領到了白領，這表明經濟下滑的程度要大於官方數據，中共政府也將更難把經濟從衰退中拉出來。
消息人士：騰訊或裁減約10%管理人員
路透引述彭博3月19日（周二）報導，由於經濟放緩和競爭加劇，騰訊正準備對約10%的管理層人員進行裁員或降職。
知情人士指出，騰訊總裁劉熾平曾在去年年底的一次內部會議上表示，表現最差的總經理，將需要離開公司或降職。
陸媒《36氪》報導稱，數名消息人士證實，2018年12月內部員工大會後，騰訊開始裁撤一批中層管理人員，主要包括助理總經理、副總經理、總經理級別，整個騰訊大約有200多名，有時一些副總裁也被認為在中層管理人員範圍內。此輪調整比例約為10%，有CDG（企業發展事業群）的騰訊員工認為，實際甚至超過了這個比例。
陸媒引述一名CDG騰訊員工的話說，這麼多管理人員離開騰訊，其中包括很多做了十幾年的「老騰訊」，是騰訊歷史上絕無僅有的，而且裁員是在悄無聲息和完全在水面之下進行的，沒有官方公告或聲明，只有時不時離職同事寫的紀念文章在騰訊員工的朋友圈洗版。
報導說，從目前的信息來看，騰訊這一輪人事變動不僅涉及到PCG（平台與內容事業群）、CSIG（雲與智慧產業事業群）、CDG等騰訊多個事業群及下屬業務線，還包括S線（職能部門）、對內做技術支持的TEG（技術工程事業群）等一些不是做具體業務的部門。
騰訊發言人Jane Yip對此報導未發表回應。
彭博報導稱，中共當局去年凍結了9個月的遊戲批准程序，衝擊了以遊戲為主要業務的騰訊，而騰訊傳出擬對高管裁員，可能是為了走出近日監管環境的低谷。同時，騰訊也正面臨阿里巴巴和北京字節跳動的競爭。騰訊股價在去年則因監管收緊，一度下跌約23%，市值蒸發數10億美元。
近期，中國網際網路大公司裁減管理層並非騰訊一家而已。
百度在上周宣布正式推出高管退休計劃，總裁張亞勤成為該計劃首位申請者，將在今年10月退休；前不久，京東還宣布今年將末位淘汰10%的副總裁級別以上的高管；阿里巴巴更是一個幾乎每年都不停地調整組織架構的公司。
此外，網際網路寒冬中，不斷有公司加入裁員行列：滴滴宣布將裁員15%，涉及員工超2000人；美團被爆出3分鐘簽字畫押走人，根本沒有反應機會，負面新聞爆出後，當天股價應聲下跌；人人車裁員掀起大風波，被裁員工上門維權，公司還被傳出「宣布破產」「關閉所有站點」「資金鍊斷裂」等消息。
《財經》報導，網易有一輪較大幅度的裁員，嚴選裁員30%~40%，味央裁員近50%，公關部裁員40%。
網際網路最暖心的問候：「保住工作」
經濟學家吳曉波3月19日撰文說，最近，在大學校友群里，瀰漫著一股裁員的味道。
前幾天，一位在大公司做新項目的校友說，他所在的部門被合併，自己不幸被裁，拿了N+1賠償，下周就要離開了。
另一位校友說，他的部門已經裁員三分之一，他已經做好了被裁的準備，簡歷都更新好了。
還有一位校友說，他每天都會緊張地看一看公司微信群的人數，如果人數減少了就說明公司也開始裁員了……
這些同學大多就職於網際網路公司，這些公司前幾年還風光無限，時不時傳出融資、上市的消息，但這兩年，明顯日子難過了，特別是最近，頻頻傳出裁員傳聞，公關更得忙著澄清傳聞。
一時間，「保住工作」成了網際網路圈內最暖心的問候了。
智聯招聘數據顯示，2018年第四季度網際網路、電子商務行業招聘需求同比下降23%。2018年第三季度招聘需求人數出現了近8年來首次同比和環比均下降的情況。
紐時：中國經濟放緩衝擊白領就業
《紐約時報》3月15日報導，中國經濟放緩引發的工廠和建築工地停工的裁員和降薪潮，已經波及到受過良好教育的白領們，這顯示中國經濟的放緩幅度比官方數據顯示得要大。
報導說，白領就業機會下降還表明，中共政府將更難把經濟從衰退中拉出來。
中國沒有可靠的就業或裁員數據，因此，無法弄清楚經濟放緩的全面影響。一些調查顯示，某些行業的就業需求仍然很高。但也有多個跡象表明，其他行業的白領們遇到了困難。
一個來自服務行業的問卷調查顯示，多個行業的就業都在萎縮。日本投資銀行野村證券分析了中國最大搜尋引擎百度上的搜索詞，結果顯示，「求職」一詞在去年12月升到一個高點。據研究公司環球資源合作夥伴最近的一項調查，科技企業、房地產開發商及其他大型民營企業的人力資源高管和高級員工對近幾個月來公司裁員的描述是高達30%。
在一個名叫「智聯招聘」的大型招聘網站上，去年第四季度所有行業的職位空缺數量比2017年同期下降了10%。科技公司和網際網路初創企業2018年第三季度宣布的新職位數量比去年同期下降了51%。
報導認為，中國的白領員工在過去的經濟放緩中也遇到過困難，但隨著中國經濟的成熟，白領在勞動市場所占比例越來越大，因此，這一輪白領裁員的影響也更廣泛。
