如不能接受每周工作70小時請勿申請我司職位。8月，人工智慧（AI）初創企業Rilla在官網發布AI工程師招聘公告中包含這樣的條件。在美國，法定的標準工作時間為每周40小時，超過就需要支付加班費。Rilla要求的工作時長接近標準時長的兩倍。舊金山初創企業Weekday AI也在軟體...

藍戰非作為娛樂主播，雖少有談及政治，卻經常發表一些「不結婚便不破產」、「無家庭負擔可隨意花錢」、「被踢出家族群再無來往」等觀點，而這種說法本身也算是一種「躺平話語」，近期已經有大量分享躺平生活的博主遭到封禁，平台均未給出合理理由。當然，相比其他躺平博主的落魄，藍戰非可謂是順風順水，他在直播中透露，若全力投入商業化運作，年收入可達九位數，並豪言「賺的錢一輩子都花不完」，甚至一度登上熱搜第一。

周一的矽谷並不寧靜安詳，因為這張圖刷爆了 X：是的，舊金山的周六，重新熱鬧了起來。不是球賽，也沒有市集，星期六熱鬧的是辦公室旁邊的餐館和外賣。Ramp的經濟實驗室把2025年1到8月份的數據和2024年同期企業卡消費做了個對比：原本應該度假休閒，追求work-life balan...

如今廣東珠海拱北口岸，當局重啟三年疫情期間使用的紅外體溫監測設備。一位博主發帖稱，墮胎密集的口岸中，攝影頭捕捉到其兒子體溫偏高，被海關帶去進行抽血、核酸等多項檢測，測得體溫38.5℃。更無奈的是，博主本人早晨在澳門口岸因誤會被工作人員誤打一拳，導致口腔腫脹，直言「兩個天選倒霉人」。

近日，中共最高法院強制繳社保的司法解釋引發大陸網友的熱議，企業主和打工人都對此規定提出質疑。有網友質問：996、欠薪、外包等違反勞工權益的事情比比皆是，當局不管，為什麼只對社保這麼嚴格？ 8月1日，中共最高法院發布了《關於審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋》，稱「參加社會保險是用人單位和勞動者的法定義務，具有強制性，不得通過協商免除」。該解釋自9月1日起，全國範圍內實施。

3月1日，杭州2025年新春最大規模線下人才徵才會杭州大會展中心舉行。本場徵才會有830家企業參展，帶來2萬多個崗位，現場人頭攢動。其中，宇樹科技等新銳科企的展位前被擠得水泄不通。有媒體報導稱，本次徵才會入場35055人，收到簡歷87940份，其中碩士33669份，博士2750份...

浙江日報：3月1日，杭州今年新春最大規模線下人才徵才會在杭州大會展中心舉行，830家參會單位帶來2萬多個崗位。宇樹科技、雲深處、強腦科技、群核科技等科技企業也悉數到場，一天的時間共計入場人數超3.5萬人次。據悉，聘會還特設專區詳解人才政策，杭州市委人才辦相關負責人表示：比「搶人」更重要的是如何留住人，用更多貼心的服務讓人才紮根杭州。

如果說一家媒體，他既抨擊胖東來對員工生活干預過多，又抨擊996侵犯勞動者合法權益，那我們可以說這家媒體沒有什麼大問題，畢竟這個社會始終需要不同的聲音。但是，面對996的違法行徑搖旗助威，面對胖東來的合法要求就狂轟濫炸的媒體，不得不讓人思考，他們的屁股究竟坐在哪裡？是在勞動者，在人民這一邊呢？還是在資本的那一邊？

國際社會一直在熱議的強迫勞動，到底是什麼意思？帶著這個問題，我去仔細學習了國際勞工組織關於強迫勞動的定義。先看原文：信息來源：《國際勞工組織關於強迫勞動的標準》2016年第一版https://www.ilo.org/sites/default/files/wcmsp5/group...

有仇的報仇，有冤的報冤，兄弟們給我打。崔彥曾和手下的官吏們被人開膛破肚，屍體被剁成了碎片，他們在當地的家屬也被全部處死，好好的感受了一把996人的憤怒。

近日，一名曾在中國知名遊戲公司供職的英國人發文公開了臭名昭著的996工作制（從上午9點到晚上9點，每周工作6天）經驗談，引發熱議。當地時間7日，據香港媒體《南華早報》（SCMP）報導稱，來自英國約克郡的傑凱·福斯達克（28歲）2022年入職位於中國廣州的遊戲公司網易...

英國小伙子傑凱選擇到中國公司工作，並開始在社交網絡上記錄生活。三年間，他拍攝的個人照片從最初的朝氣水靈，逐漸散發出班味，形容疲憊不堪，被網友們稱呼為洋牛馬。傑凱也從每天很累也很開心，到逐漸懷疑人生陷入困惑，最後遭遇大廠裁員，走出了一條本地年輕人的典型職場路。來中國工作的第三年，英...

職業間隔年在中國傳統上並不常見。休假一年去旅行和探索新興趣，並不一定能帶來職業快速晉升或薪資增長。但近年來，中國的年輕專業人士越來越願意在社交媒體上分享他們在長時間工作和低薪方面的困境。隨著人們逐漸面對在忙碌工作中沒有時間享受生活的現實，工作外的生活的面紗正在被揭開。對於更多年輕...

01很多大棋黨都會宣揚這樣一種論調：只要現在苦一苦，把外國的企業、產業打趴下，未來就有好日子過了，工人的收入待遇，會像歐美那樣，享受高福利、長假期。看上去挺有道理，只有產業升級，方能虎口奪食嘛。但在實踐中，往往不是那麼一回事。據多家媒體報導，有網友近日曝出了電池龍頭寧德時代的奮鬥...

資料照：中國百度執行長李彥宏在北京舉行的2018年百度創造大會上談論人工智慧。（2018年7月4日）中國人社部等九部門近日發布數字人才的3年培育方案，受到官媒熱捧，但部分業界人士和學生告訴美國之音，他們不寄厚望，因為產業技術快速疊代，短期培訓很難改變競爭曲線，且當局監管趨嚴，...

浙江地方媒體橙柿互動周五（10月20日）報導，耐克公司大中華區近日在內部宣布了四天工作制，將從明年初開始，其辦公室員工每周只需在公司工作四天，即周一至周四。消息傳出後，不少網友表示支持；有人立即拿這種做法與流行的996工作製做比較，說既然有996，就會有地方實行811，即80%工...

千萬不要以為周六周日就是非工作時間，那可能會跟不上節奏的。我個人初步決定，明年開始要實現周六周日工作制度，如果不能接受，可以考慮提前離職。我個人真的特別討厭那種，一到周末就非工作狀態，只顧享受，而不懂享受的源頭是什麼的人。工資是按月給的，不是按22天給的，如果你是按22天上班，那...

7月19日，比亞迪登上熱搜，原因是網上流傳出一張考勤數據圖片。其中顯示，比亞迪各部門F-D級員工到點下班人數占比，疑似是在批評公司內部存在到點下班現象，引發網友討論。根據圖片，該占比的計算方法是：最後一次下班卡在17:30-17:40之間，且1-5月合計有40天以上的人員人數/5...