生活中，有許多人原先並不起眼，只是經過長年的刻苦奮鬥，等到了某一天，他們獲得了巨大的成功，我們才對他們刮目相看。
很久以前，我認識一個朋友小陳，他開始是在糧食門市部旁邊的空場洗車，收入勉強過得去，糊個生活費沒問題，但是很辛苦，夏天烈日炎炎下，要拿水槍噴水到小車上，不停的擦拭，經常曬得皮膚破裂。
後來，他轉行做了摩托車修理生意，當年摩托車慢慢在縣城普及了，他從省城進零配件回，在本地修理摩托時，更換零配件，利潤率很高，就這樣，他小半年就賺了幾十萬，買車買房，成了富裕戶。
記得有次跟他聊天時，他說要想致富，刻苦努力吃苦是必須的，這些大多數人能做到，可是最難做的是與人打交道，生意經，一部分在於專業知識，一部分在於你做人上，面對矛盾你要懂得化解，其實人要知道以柔克剛的方法，那麼在以後的發展路上肯定會坦途一些，這樣想不成功都難了。
我仔細回味著他的話，是啊，人們常說要以柔克剛道理，可是鮮有人知道柔怎麼個克剛法。
下面分析下這三個方面怎麼以柔克剛：
01真正有城府的人，對待領導，總是柔和的，領導也往往喜歡這樣的下屬。
假如你是一個公家人，在單位上班，如果領導有對你不公平的待遇，或者過分的言行，這個時候，你就不能有過激的反應，要懂得柔和，對領導更要禮貌，說話更要和氣，你是領導的下屬，不存在跟領導有利益矛盾，可能是他今天心情不太好，或者是你自己工作沒做好，才導致對自己沒那麼禮貌。
這樣就要檢查自己哪些地方做得不對，儘量改正自己的不足，提升自己，等自己實力增強了，那麼別人就不可能小覷你，相反會很尊重你。
如果領導是不喜歡你，那麼也別介意，你要懂得忍耐和克制，因為現在你還沒有話語權，只要你沒什麼大錯，他待你不公，你只要做好本職工作，物極必反，等到了你強大的那一天，坐在主席台上，必定有你。
02真正厲害的人，面對矛盾，懂得以退為進
兩個人鬧矛盾，愚蠢的一方只會步步進逼，等把對方逼急了，自己的後勁也用完了，別人此時反擊你易如反掌；而聰明的一方，會在保存自己實力的情況下，靈活處理矛盾，有時進，有時退，收放自如，事情的發展節奏牢牢的把控在後者手上。
一個人遇到矛盾時，能大事化小就化小，不要搞得滿城風雨、雞飛狗跳，這於雙方都不好。但是，當別人不斷進犯時，我們也要以柔克剛，曉以大義，讓對方知道，如果再繼續鬧下去，對雙方都不好，只要別人明白過來了，自己也表明了態度，一般矛盾不會有大的發展，這就是聰明人的做法。
03真正厲害時，身處弱勢時，懂得遵守一些規矩，而這些規矩也是以柔克剛的法寶。
一個人在處弱勢時，就要「人窮莫入眾，言輕莫勸人」。上面說到的那個小陳，在做洗車生意時，剛好勉強夠維持自己的生活，他知道自己沒多少錢，被別人看不起，所以就很少與人搭訕，特別人多的地方，他也儘量不去，也不摻和別人的爛事，從不背後議論別人，所以大家對他的整體印象很好，當時，這附近的車主都照顧他的生意。
後來，他搞摩托修理髮了財，但是依然保持勤儉持家、不惹是非，當時有些小混混騎摩托找他修理，他修好了，混混們卻不給錢，他也不跟人家動怒，只是說把帳記上，下次還上。其時，下次小混混們就不來了，因為他們怕還錢，他就用這一招把這些混混趕走了。
這也是以柔克剛的一種方法，如果針鋒相對，就有可能釀成災禍，倒不如用一個記帳的方法來達到目的。
上面列舉了三種以柔克剛的方法，實際上，叫我們「柔」並非只是簡單的退讓、隱忍，而是要教給我們以退讓隱忍的方式，曲折達到一種以退為進的目的，否則我們太柔了，而不堅韌，那是要吃大虧的。
