24歲女工劉超男在比路電子工廠（左）的工作證（右。）翻攝微博/瀟湘晨報
「慣老闆」的說詞竟是如此類似，「她是自願的啊」、「我們是責任制」，「可能身體本來就有狀況」。在5月1日勞動節前，中國傳出了年僅24歲的女工疑因過勞而猝死的事件。不幸的事件發生在強調「工農聯盟」的國家，格外令人深思。
河南24歲女子劉超男早婚，與先生育有2個小孩。她與先生為了養家，今年2月將孩子留在家鄉，分別到上海與江蘇打工。根據瀟湘晨報報導，先生王珂在蘇州打工，劉超男則透過人力派遣公司到上海的一家比路電子工廠打工。
才打工了2個月，4月15日晚間先生就接到妻子室友的信息，妻子「怎麼也叫不醒」，要他趕快過來看看。當他趕到時，派遣公司就告訴他，妻子已經死了，送到殯儀館了。
先生難以接受，因為妻子身體一向良好，怎麼會突然就死了呢？他想起妻子曾跟他說過「好累」，調出了妻子的工作紀錄，發現過去2個月來，妻子只休過2天假，而且還曾經被強迫從日班改成夜班。光是3月份，妻子的工時就高達327小時，幾乎是一般周休2日的月工時176小時的2倍，等於妻子1個人做2個人的工！
女工劉超男與先生留在家鄉的小孩。翻攝微博/瀟湘晨報
令人心酸的是，妻子一小時的工資僅人民幣18元，一個月做了327工時，活活做到死，收入東扣西減之後，實拿僅人民幣5419.42元。
令人憤怒的是，妻子猝死後派遣公司立刻撇清責任，堅稱公司絕對沒有責任，公司絕對沒有強制要求加班，因為公司的制度是責任制搭配「鐘點工」制度，做多少領多少，劉超男責任心強，都是自願加班的！公司甚至質疑，先生為了保住妻子的全屍，不肯接受解剖，是否因為她本來就有病。
劉超男的先生表示，他們夫妻是鄉下人，原本約好在「勞動節」這個屬於勞工的節日裡要見面，誰知妻子卻忽然在「勞動節」前猝死。他們在上海這個大都市裡，面對各種「官衙門」已經求助無門了，只能向媒體爆料投訴，希望能為他們取回些許的正義。
