年輕人走進中華遺囑庫的理由五花八門。有人是因為聽說昨天還在聊天的朋友，出國旅遊時出意外，死於交通事故。有人在坐飛機遇上氣流顛簸時，想起保險沒買夠，也還沒立遺囑。2021年的前4個月裡，和猝死有關的話題上了21次微博熱搜。中華遺囑庫廣東登記中心的楊穎儀見過一...

「內卷」這個詞，在中國被極大地誤解了。德國精工製造的內卷那可能是內卷，在技術層面精益求精，最後做出「可以煮熟冰塊里的魚而冰塊不化」這種微波爐，但他們不會加班到12點。中國的所謂內卷，其實是絕對權力欲的熬鷹遊戲。

我是個不愛哭的人，今天下班在路邊買烤腸，排了半個小時隊，到我的時候沒了，突然情緒大爆發沒忍住哭了。一句話形容自己就是：28歲，女。沒房沒車沒存款。今年正好是過最差的一年。大學畢業以後在一線城市上班。現在一個月工資稅後6千多。畢業後幾年裡行政銷售新媒體剪輯都...

在當今社會，癌症是已經非常的普遍了。幾乎每個人的親戚、朋友中都有癌症患者。但在幾十年前，癌症絕對是一個罕見病，得癌症的人非常少。那麼是什麼原因導致了癌症的發病率升高呢？又有哪些人是癌症高危人群呢？什麼是癌症？癌症及時身體的正常細胞發生變異，出現不受控制的無...

[CDT編者按：也有消息稱文章所提到的可以每晚檢測部門內部人員晚上還在加班並提出警告的Hackathon項目是內部玩梗，並不是真實項目。]一群從華為和阿里巴巴跳槽到微軟的員工，近日遭到了微軟的內部抵制。這是微軟蘇州某團隊的一次自發行為。據他們表示，由於華為...

阿里和華為，兩家國內巨頭企業，皆以全員盛行加班著稱。據阿里的員工向界面新聞表示，在公司整個氛圍影響下，幾乎所有人都是自願加班，到下班時間，根本沒有人走。「第一波加班的通常會在晚上8點左右離開，這是下班最早的一群人。還有不少人會堅持到凌晨，甚至半夜兩三點。」他說。

人生特別荒謬的一點是，當你30歲精力旺盛的時候。你既無法想像，也無法理解一個40歲油膩中年男，對家庭和健康的感受。於是，你一邊鄙視著別人穩定的生活，一邊高呼著奮鬥的口號要去外邊闖蕩，去贏取別人眼中的財務自由。

「研發兄弟們對不起，我盡力了。」這是華為內部論壇心聲社區中，一篇帖子的標題。 發帖者是一位從研發轉崗到HR的華為員工，名叫胡玲，這篇5000字長帖講述了她在HR崗位上幾個月的時間裡，當她在力求改善研發工程師工作環境、解決問題的時候，卻發現原來HR團...

「強行造病」的背後，是社會都市青年擺脫不了的生存焦慮和無奈。 睡不著 明明可以睡，但我就是不睡；不僅沒想過早睡，而且偏好晚睡；其實可以不晚睡，但我偏不——晚睡強迫症真是凝聚了當代人的各種作。 艾瑞諮詢發布的《2019年中國熬夜晚睡年輕人白皮書》...

996公司加班/下班時間。 莫說996，就是9107我也絲毫不怕。 別問，問就是摸魚。 當我集中精力編程，猶如考試一般對周圍渾然不覺時，這種狀態我稱為佳境。進入這種狀態時，我有如神助，思路大開，很多問題都能高效解決，甚至可以超長發揮，寫出更高效...

因為馬雲的一番言論，最近996成為一個熱議話題。面對這個熱點，我有點沮喪——本不該討論的事情，卻吵成一鍋粥，挺可悲的。如果馬雲翻看過勞動法，他就會發現，996，也就是一周工作6天，每天工作12小時是違反勞動法的。一個行為是違法的，還有什麼好討論的呢？那麼，...

「996」話題成為焦點之際，一條「996程式設計師辦公室猝死」的視頻在網絡傳播，網友表示場面恐怖。該視頻再度引發討論，相關公司緊急回復否認「猝死」的說法。

狼性文化在中共治下的大陸盛行（圖片來源：pixabay) 最近，以「加班文化」為主要特徵、十多年來一直時髦、光鮮的「狼性文化」，終於接近了社會承受臨界點，在中國大陸激起了愈來愈大的爭議和反彈。 許多人指控奸商們塑造了這一毫無人性的文化，以最大限度...

在大陸經濟萎縮、美中貿易戰的壓力下，近期，網際網路科技行業經歷了三次裁員潮。2019年的春季，對於那些親歷裁員潮的白領來說，能有一份工作就不錯了。近日有調研報告顯示，逾四成白領租房住，六成午餐支出在20元（人民幣，下同）內，超四成未婚且單身，超七成沒有加班補貼……

我們每天都在為了讓生活更好， 而努力工作、四處奔波，然而很多人， 卻漸漸迷失，忘了生活本該是自在舒適的。 現在就來看看，活得累的人都具備以下7種特徵： 【1】總是在意別人的看法 如果我們一味的生活在，別人的看法當中， 總是用別人的看法...

我在農村辛苦一輩子把兒子養大，好在兒子自己努力，考上大學並順利畢業。之後兒子在一個外企找到個好工作。娶了個城裡的女孩當老婆。 （圖文來源於網絡） 兒子結婚所有的費用都是兒媳家來承擔的，兒媳家做生意，他們家說兩孩子結婚費用都由他們出。親家夫婦倆還給...

日媒採訪了從華為離職的日本員工，就華為內部的公司制度進行了報導，得到了很多有趣的信息。《信使報》日語版12月20日報導稱，華為其實能稱得上是標準的黑心企業（指剝削員工）。文章稱，其創始人任正非是軍旅出身，對企業的要求也像軍隊一樣。新職員先要進入華為大學接受...

不知道什麼時候開始，朋友圈上多了各種加班的照片；各種秀自己新買的專業學習書籍；各種用文字詳細敘述著下半年的自我提升計劃，林林總總，不一而足。在職場上很多人看似很勤奮，很努力，但最後還是庸庸碌碌，沒有進步和成長，沒有高效的結果。所謂的努力，加班，勤奮…...

‌‌996‌‌不是一個新詞。這種朝九晚九、一周六天的工作模式，起源於2000年左右。那時的無薪加班，幫助國內一些科技企業成長為行業巨頭。但如今，996工作制變得日益普遍，小米、360、58同城、華為等企業的加班文化都...