日前有報導稱，北京招拉麵師月薪12000元;招公共交通司機月薪8000元;搬運工月薪8000元;拌涼菜師傅，月薪6000元等等，再加上傳說中的「高薪崗位」月嫂、快遞員等，這些報導因此得出結論，今年北京很多行業的藍領勞動者工資，早已超出普通白領的工資。
近幾年，這些從事低端服務業的農民工工資大幅上漲是明顯的事實，2008年全國農民工月收入不到1000元，而到了去年年底，這一數字已經上漲到了2609元，這種逐年快速增長的勢頭，讓很多白領在網絡上「羨慕」藍領收入高成為一種現象，一些媒體也參與其中誇大其詞。比如這篇報導將某些特殊情況當成了普遍現象。
中國藍領階層的收入大幅上漲現象，只是一種短期的現象，不可持續。其原因首先在於2009年的投資計劃，這項計劃在全國大中小各級城市鋪開了建設高潮，製造了巨大的勞動力需求，勞動力市場上出現了一定的供需緊張，從而開啟了低端就業勞動力價格持續上漲。
我們可以從國家統計局有關全國農民工的調查數據中找到線索，從2008年到2013年，大部分行業的農民工人數構成都比較穩定，但是，製造業從37.2%下降到了31.4%，建築業則從13.8%上升到了22.2%。這可以解釋，為何全國的建築工人日薪可以普遍高達二三百，技術工種月薪一萬多。在此期間，製造業受到了勞動力成本上漲的嚴重衝擊，因為他們無法提供比建築業以及服務業更高的工資，這算是一種成本倒逼式的轉型壓力，促進企業依靠技術提高效率。
服務業同樣受到了建築業的衝擊，能夠支付更高薪酬的僱主應該是在結構轉型當中暫時受益的行業，比如快遞業，比如越來越少人願意乾的保姆等。事實上，建築業是一個短周期行業，比如2009年政府大規模的建設工程在幾年內可能逐步完工，比如地產行業在經歷高峰後可能迎來拐點，這兩個可以給出高薪並且吸引了大量就業的領域一旦開始走入下行周期，那麼，不管是薪酬還是就業本身，會受到巨大的衝擊，從而對整個就業市場產生「逆轉性」的影響。
所以說，部分藍領階層收入高速增長是一種刺激的結果，它會很快「水落石出」，不可能收入增速永遠超出生產效率以及GDP增長速度。事實上，儘管很多服務業的工資在過去幾年持續上漲，但並沒有伴隨著服務質量和服務效率的提高，勞動力素質也沒有提高，這種增長的源頭是貨幣放水，而非結構性轉變或者是效率提高。
儘管農民工在過去幾年收入提高是一件好事，但卻也有一些負面影響，很多縣城的農民工收入比公務員工資都高，社會上開始出現「讀書無用論」，似乎只要肯干，而無需教育和技能學習，這只能讓中國勞動力素質倒退。其次，收入過快增長給農民工傳達了一種過於樂觀的預期，在這種預期下很多農民家庭增加了財務槓桿，相比較這種長期承受的槓桿，他們的就業和收入隨時可能因經濟回落而出現變數。
