就是這些無聊的事，拉開了你和別人的距離
面對這人滿為患，不，人才濟濟的市場，我們會用哪些方式來提升自己的核心競爭力，和別人拉開差距？你可能會報一個班，看一本書，又或是聽一節培訓課。也許你會覺得這些事很無聊，但是要告訴你的是，就是這些無聊的事，劃下了人才的風水嶺。
觀察「蘑菇」
我們都聽過關於「一隻蘑菇」的精神病故事。他靜坐，微蹲，凝視，只是為了觀察一隻蘑菇。這看似無聊而神經質的行為，其實會潛移默化地培養我們的社會洞察力。
你不需要那麼執著和專注，你只要坐下來，花時間觀察周圍的人，發現人們流露出的心情。在不經意間，捕捉他們的肢體語言或其他非言語信號，揣摩他們的內心活動或感受。這也是最有效的社會意識訓練方法之一。
每天Get一個新技能
如果你無法每天學習一個新技能，那至少一周得要Get一個。大到學會解讀情商測評報告，小到一個excel公式，都可以稱為新技能。
這能提升你好學的意識，和學習的能力，也鼓勵你去嘗試你可能不擅長的領域。一點一滴的積累看似細小，但若整理一下，會發現巨大的收穫。
「我想靜靜」
一天即將結束，你是時候該靜一靜，來回顧和反思一天的工作生活了。你會發現巨大的收穫。你可以用日記本寫下來，也可以想一想就好。
你今天接觸了哪些人？處理了哪些事？因為哪些事情而產生過內心情緒的波動？你是怎麼處理這些情緒的，是積極引導還是逃避？什麼地方做得好，處理方式怎麼完善？
每天的回顧和反省對你情感成熟度的修煉具有積極的意義，也能更好地幫助你處理人際關係。這也是自我認知的第一步。
多想一個辦法
每當你處理一個問題的時候，你都要多想一個辦法。有些人會覺得多此一舉，但恰恰是這種看似「沒必要」的動作，也逐漸拉開了你和別人的距離。
這能夠鍛鍊你多維度和跨領域思考問題的能力，你也有了可以分析和取捨各種方案的優缺點的機會。這種無限探索新的可能性的精神，在任何一種行業和職位都難能可貴。
別再覺得這些事兒很無聊了，正是這些「小事兒」逐漸拉開了你與別人之間的距離！
